Associate Learning & Transformation Manager (all genders) (Vollzeit, 24 Monate befristet)

📋 Description

• Koordination und Priorisierung von Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen für Organisation
• Lernpartnerschaft mit der Commercial Organisation zur Analyse von Lernbedarfen
• Roll-out, Skalierung und Verankerung des Coaching-Excellence-Nachhaltigkeitskonzepts
• Stakeholder-Management und Steuerung externer Stakeholdern
• Impact-Messung und Kommunikation relevanter KPIs, Insights und Learnings
• Best-Practice-Transfer und Beitrag zum Lernnetzwerk zur Skalierung von Initiativen

🎯 Requirements

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder pharmazeutische Ausbildung/Qualifikation
• Zusätzliche Qualifikationen in Learning & Development
• Fundierte Kenntnisse in digitalen Lernformaten, Lernplattformen und modernen Lerntechnologien
• Strategisches Denken mit Business- und Performance-Fokus
• Erfahrung in Zusammenarbeit mit Stakeholdern in Matrixorganisationen; Deutsch und Englisch

🎁 Benefits

• Angemessen vergütet: Attraktives Gehalt + betriebliche Sozialleistungen
• Schnell startklar: Intensive Einarbeitung inkl. Buddy
• Flexibel arbeiten: Moderne Arbeitsmodelle für Work-Life-Balance
• Gemeinsam mehr erreichen: Offenes, diverses Arbeitsumfeld
• Gesund bleiben: Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote
• Grenzenlos wachsen: Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten