Department Manager – Maastricht (31/35/38 uur)

📋 Description

• Leiding geven aan het team en een inclusieve cultuur stimuleren.
• Zorg voor effectieve operationele en visuele winkelbeleving voor klanten en collega's.
• Beheer visuele en commerciële presentatie om klanten een geweldige winkelervaring te bieden.
• Analyseren van verkoop- en budgetdoelen en ontwikkelen van optimalisatiemaatregelen.
• Taken en personeel efficiënt plannen; zorgen voor soepele winkel-, magazijn-, kassa- en

🎯 Requirements

• Leiderschapsvaardigheden en ervaring in retail.
• Motivatie en empathie om team te inspireren en een geweldige winkelervaring te creëren.
• Focus op planning en prioriteiten; winkel efficiënt laten draaien.
• Oplossingsgericht, flexibel en analytisch denken; teamgericht werken; duidelijke communicatie.

🎁 Benefits

• Inclusieve cultuur, aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en ontwikkelingsmogelijkheden
• Personeelskorting op alle producten en merken.
• 31/35/38 uur bruto salaris vanaf respectievelijk €2.084,92; €2.354,04; €2.555,68 per maand (EUR).
• HIP – Incentive Program, EAP, bedrijfs- en pensioenen regelingen.
• Reiskostenvergoeding en contract van 1 jaar met uitzicht op verlenging.