HR Business Partner (m/w/d) ab sofort in Vollzeit

📋 Description

• Eigenverantwortliche Verwaltung und Betreuung aller personalrelevanten Themen im gesamten
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Finance, den Fachbereichen und dem deutschlandweiten
• Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung interner HR-Prozesse zur Förderung der
• Beratung der Führungskräfte in personellen Angelegenheiten unter Berücksichtigung von gesetzlichen
• Erstellung von Reports, Statistiken und KPIs sowie Bearbeitung von Anfragen, einschließlich der
• Begleiten von Veränderungsprozessen und kontinuierlicher Verbesserung

🎯 Requirements

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Bachelor-Studium im Personalbereich oder eine
• Erfahrung im Rahmen der Mitgestaltung und Umsetzung aller Belange innerhalb des Employee Lifecycles
• Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise unter Berücksichtigung von Priorisierung und Deadlines
• Schnelle Auffassungsgabe auch in komplexen Problemstellungen
• Gewinnendes Auftreten, sowie die Fähigkeit Menschen zu überzeugen und Beziehungen aufzubauen
• Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick

🎁 Benefits

• Herzliches und erfahrenes HR-Team über verschiedene Standorte in Deutschland verteilt
• Teamaktivitäten, wie bspw. lokale Firmenläufe, Teamevents, Firmenfeierlichkeiten in den
• Wöchentlich frische Obstkörbe
• JobRad-Angebot nach der Probezeit
• Vielfältige Vergünstigen über unser Portal „Mitarbeitervorteile“
• Bezuschussung von Arbeitsplatzbrillen