Organisation des journées d'assessment center
Prise en charge et accompagnement des participants tout au long de ces journées (logistique, suivi
Jeux de rôles de management (mise en situation des participants selon des scenarii donnés
Co-évaluation sur les exercices de mise en situation (partage de ressenti et d'avis sur les
Aide à la création de contenu, supports de formations
Etudes collectives sur les résultats des participants

🎯 Requirements

Étudiant(e) en M2 de Psychologie du Travail ou Ressources Humaines
Intérêt pour le talent management
Rigueur et organisation
Capacité d'observation et d'analyse
Aisance relationnelle
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