Manager HR Digital & IA

📋 Description

• En tant que Manager, vous encadrez des consultants sur la stratégie du SIRH & stratégie de la
• Vous aidez au choix de solutions SIRH, Data RH et IA x RH en réalisant des benchmarks, en rédigeant
• Vous pilotez des transformations Digital HR en définissant la stratégie de conduite du changement
• Vous aidez les DRH et DSI à définir la gouvernance des données, l'organisation des pôles Data RH et
• Vous identifiez la valeur de l'IA pour les enjeux RH en définissant des cas d'usage concrets.

🎯 Requirements

• Diplômé(e) d'une grande école de management, université ou école d'ingénieur avec spécialisation RH.
• Expérience réussie d'au moins 4 ans dans le conseil ou auprès de Direction des Ressources Humaines
• Connaissances fonctionnelles et techniques d'une ou plusieurs Suites RH du marché (Workday
• Expertise fonctionnelle sur un ou plusieurs processus RH (gestion administrative, recrutement
• Expertise en gestion de projet : études, business case, pilotage de projet, recueil des besoins
• Expertise sur des sujets digitaux (mobile, travail collaboratif, IA, RPA).

🎁 Benefits

• Financial benefit
• Health insurance