Praktikant / Werkstudent (all genders) im Bereich Human Resources mit Schwerpunkt Talent Development und Unternehmenskultur

📋 Description

• Unterstützung bei der Konzeption, Planung, Organisation und Nachbereitung von
• Mitwirkung bei Mitarbeiterumfragen und Kulturinitiativen, inklusive Aufbereitung, Analyse und
• Unterstützung bei Diversity-&-Inclusion-, Well-Being- und Kulturformaten, die Zusammenarbeit
• Erstellung und Pflege von Präsentationen, Schulungsmaterialien und internen Kommunikationsinhalten
• Unterstützung bei HR-Projekten, z. B. im Bereich Change Management
• Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Teams und externen Partnern sowie Unterstützung bei der

🎯 Requirements

• Laufendes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder
• Erste praktische Erfahrungen im HR-Umfeld z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten oder
• Eine strukturierte und verlässliche Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Prioritäten zu klären
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen und Perspektiven sowie die Fähigkeit
• Proaktive Persönlichkeit, die eigene Ideen einbringt, Verantwortung übernimmt und auch in neuen
• Analytisches Denkvermögen, Neugier und Freude daran, aus Informationen verständliche Erkenntnisse